1、工地材料延迟，误工费该怎么样算

工地材料延迟致使的误工费计算，第一需要明确的是，这同样遵循普通的误工费计算原则：

1.对于有固定收入的工人，误工费应根据其因误工降低的固定收入来计算。这包含薪资、奖金、津贴等合法收入，且一般以单位出具的收入证明和薪资表为准。

2.若工人无固定收入，则应参照当地上一年度职工年平均薪资来计算误工费。

3.在计算过程中，还应该注意误工日期的认定。这一般依据病人（在此情境下可类比为工人）的实质损害程度、恢复情况，并参照治疗医院或有关机构出具的证明来认定。

法律快车提醒，误工日期包含从事件发生之日起至工人恢复工作能力或治疗终结之日止的天数。若工人无正当理由拒不出工或擅自休养，则不予计算误工费。

2、不同状况下的误工费计算办法

在不同状况下，误工费的计算办法会有所不同：

1.对于有固定收入的工人，若其收入高于当地上一年度职工平均薪资的3倍以上，则根据3倍计算误工费；若低于该标准，则按实质降低的收入计算。

2.对于无固定收入的工人，则应参照当地上一年度职工年平均薪资来计算。

3.还应该注意特殊状况下误工费的计算。比如，从事第二职业的工人因误工而降低的收入应予以合理赔偿。

4.在具体计算时，还需考虑误工时间的长短、收入标准的确定与有关法律法规的适用等原因。因此，在实质操作中，建议咨询专业律师或有关机构以确保计算的准确性和合法性。

综上所述，工地材料延迟致使的误工费计算需遵循肯定的法律规定和原则，并依据不同状况采取相应的计算办法。